Отменены компенсационные выплаты по уходу за детьми

С 2022 года утратит силу указ о выплате ежемесячной компенсации в размере 50 руб. лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком

candy18 / Depositphotos.com

С 1 января 2022 года признаны утратившими силу некоторые акты Президента РФ (Указ Президента РФ от 25 ноября 2022 г. № 570). Среди них – Указ Президента РФ от 30 мая 1994 г. № 1110, которым установлены ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 руб. перечисленным в нем лицам, в том числе матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, учреждениями и организациями независимо от организационно-правовых форм, и женщинам-военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Те, кому такие ежемесячные компенсации назначены до 1 января 2022 года, продолжат их получать до окончания установленных периодов выплаты. Также право на получение указанных выплат до окончания установленных периодов выплаты будет у граждан, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, родившимся до 1 января 2022 года.

Правительство РФ должно будет привести свои акты в соответствие с рассматриваемым Указом. А органам исполнительной власти субъектов РФ рекомендовано:

  • сохранить установленные критерии и условия назначения нуждающимся в поддержке семьям ежемесячных денежных выплат в размере определенного в субъекте РФ прожиточного минимума для детей, назначаемых в случае рождения после 31 декабря 2012 года третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет;
  • принять меры, направленные на оказание дополнительной государственной помощи нуждающимся в поддержке семьям, имеющим трех и более детей.

В заключение напомним, что в 2022 году изменятся условия назначения ежемесячных выплат малообеспеченным семьям в связи с рождением первого или второго ребенка. Подробнее об этом читайте в нашей новости.

Отмена пособия в 50 рублей по уходу за ребенком до 3 лет с 2022 года – что важно знать?

С 1.01.2022 в стране появятся не только новые детские пособия. Некоторые из них будут отменены. 25 ноября 2022 года Президент РФ подписал указал об отмене одного из старейших детских пособий в России, которое просуществовало целых 26 лет. Это выплата в размере 50 рублей.

Отмена пособия в 50 рублей с 1 января 2022 года произойдёт не для всех. Те, кому эта выплата уже назначена, продолжат получать ее, пока ребенку не исполнится 3 лет. Расскажем подробнее про это пособие и его отмену, на какие выплаты может рассчитывать родитель ребенка от 1,5 до 3 лет.

История пособия

25.11.2022 Президентом РФ был подписан указ Путина об отмене Указа Президента РФ от 30.05.1994 № 1110, согласно которому назначалась выплата 50 рублей по уходу за ребёнком до 3 лет.

Данное пособие на ребёнка появилось в 1994 году. Но тогда его размер был не 50 рублей. Изначально в документе говорилось про 50% от МРОТ. В 90-е МРОТ мог меняться несколько раз за год. В 1995 году его размер колебался от 34 000 рублей до 60 000 рублей. К 2000 году МРОТ подрос до 132 рублей. Пособие так и платили в зависимости от его значения. Затем власти активно взялись за увеличение МРОТ. Если бы пособие осталось на прежнем уровне, то нынешние работодатели платили бы из своих средств около 5,5 тыс. рублей (МРОТ в 2022 году 11 280 руб.). Такая выплата была бы не под силу большинству работодателей. Власти это отлично понимали, поэтому в 2006 году в документ внесли изменение. Там появилась сумма пособия – 50 рублей. Таким пособие просуществовало до 2022 года.

Указ Путина отменяет данное пособие с 2022 года. Т.е. с 1 января его перестанут назначать. Те, кто успел уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 1.01.2020, будут получать 50 рублей как и раньше (до исполнения ребенком 3 лет, либо до окончания отпуска по уходу за ребенком). Таким образом, ежемесячная компенсационная выплата матерям 50 рублей в 2022 году ещё окончательно не перестанет существовать. Последние выплаты 50 рублей завершатся в 2022 году.

Так как пособие выплачивалось из средств работодателя, теперь организации смогут сэкономить до 1700 рублей за 3 года на 1 сотруднике, который ушёл в декрет. Конечно, это сумма небольшая, но лишней она точно не будет.

Кто останется совсем без пособия

Вместе с тем, отдельные категории граждан остаются полностью без пособий на детей старше 1,5 лет. Отмена выплаты 50 рублей с 1.5 до 3 лет оставила их без каких-либо выплат. И таких людей будет много. Это:

  • мама (или папа) ребёнка в отпуске по уходу за первым или вторым ребёнком после 1,5 лет, если доход семьи на одного человека выше двухкратного прожиточного минимума региона (даже на 1 копейку). Конечно, часть семей, которые попадут под данную категорию, в пособиях не нуждаются. Но есть и те, у кого доход семьи может превышать критерий нуждаемости на несколько рублей. Таким семьям пособия на детей после 1,5 лет не предусмотрены.
  • многодетные родители. Если ещё на третьего ребёнка в отдельных регионах существует пособие (опять же для его получения необходимо иметь определённый уровень дохода), то на четвёртого, пятого и т.д. детей после 1,5 лет нет ничего (за исключением редких скромных региональных пособий).
  • бабушки и дедушки, которые ушли в отпуск по уходу за внуком, после 1,5 лет будут сидеть с ребёнком абсолютно бесплатно.

Какие пособия будут выплачивать после 1,5 лет

Несмотря на то, что работодателя освободили от уплаты пособия, никакой альтернативы предложено не было. Изменилась политика государства в этой сфере. Власти посчитали, что нет смысла платить пособие всем, но в небольшом размере. Они решили, что адресная помощь будет более эффективной. С 2022 года увеличивается период выплаты пособий в размере прожиточного минимума с 1,5 лет до 3 лет. Таким образом, некоторые семьи действительно будут получать существенную выплату, а не жалкие 50 рублей. Чтобы претендовать на пособие, необходимо, чтобы доход в семье на 1 человека был меньше 2-кратного прожиточного минимума в регионе.

С 2022 года получить пособие в размере регионального прожиточного минимума (при условии соответствующего дохода семьи) можно:

  • на первого ребёнка – в органах социальной защиты населения;
  • на второго ребёнка – в Пенсионном фонде (пособие выплачивается из средств материнского капитала, поэтому семьи, использовавшие данную выплату на иные цели, пособие оформить не смогут);
  • На третьего ребёнка – в органах социальной защиты население (пособие выплачиваться не во всех регионах страны).

Закон об отмене пособия до 3 лет с 1 января 2022 года среди граждан не вызвал негативных эмоций. Многие считали для себя такой размер пособия оскорбительным. Поэтому отмене даже рады. Основная же масса отнеслась к отмене выплаты 50 рублей нейтрально. Как правило, в семейных бюджетах это пособие большой роли не играло.

Путин отменил ежемесячное пособие матерям в размере 50 рублей

Бухгалтеры больше не должны считать и выплачивать ежемесячное пособие по уходу за детьми от полутора до трех лет. Такой указ подписал Президент Путин.

Отмена пособия

Ежемесячное пособие в размере 50 рублей выплачивает работодатель за свой счет. Выплата идет на детей с полутора до трех лет. С 1 января 2022 года данное пособие не выплачивается, следует из указа.

При этом пособия, которые были назначены до 1 января 2022 года, работодатели должны выплачивать до достижения возраста ребенка 3 лет.

Новое пособие

Вместо пособия в 50 рублей с 1 января 2022 года будет выплачиваться новое пособие в размере прожиточного минимума ребенка в регионе (в среднем 10-14 тыс. руб.). При этом для получения данного пособия компания должна выдать работнику специальную справку о среднем заработке.

Право на новое детское пособие получили семьи с невысоким уровнем доходов. Получать дополнительную социальную поддержку будут семьи, в которых размер среднедушевого дохода не более двукратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения их региона за 2 квартал предшествующего года.

Размер пособия также приравнен к величине прожиточного минимума региона за 2 квартал года, предшествующего году назначения выплаты. Но на этот раз в расчет принимается прожиточный минимум для детей.

Соответственно, величина пособия будет отличаться от региона к региону. Распространяется пособие на детей до трех лет. Сориентироваться вы можете уже сейчас благодаря нашей еще одной таблице.

Пока вы работаете по старым правилам. Но с 2022 года вам нужно перейти на новый расчет пособия. В программе «БухСофт» эксперты уже начали консультации по новому закону. А оформление отпуска по уходу за ребенком займет у вас несколько минут. Программа «БухСофт» автоматически подготовит Вам все образцы необходимых документов. Попробуйте прямо сейчас под бесплатным доступом.

Для получения пособия бухгалтерия выписывает работнику специальную справку.

Из закона следует, что получают новое пособие каждый месяц в собесе. Но для этого сотрудники запросят в бухгалтерии справку о доходах за последние 12 месяцев. Оформите справку в произвольной форме. Отразите в ней начисленные доходы, в том числе суммы, не облагаемые НДФЛ: матпомощь, компенсации и т. д.

Образец справки о доходах за последние 12 месяцев смотрите в статье журнала “Упрощенка”:

Отмена выплаты 50 рублей по уходу за ребенком с 1 января 2022 года: исчерпывающая информация

С 1 января 2022 года отменено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до трех лет в размере 50 рублей. Однако некоторым работникам в 2022 году данное пособие бухгалтерия должна выплачивать. В нашей статье бухгалтеры найдут исчерпывающую информацию по новым правилам работы.

Отмена пособия в размере 50 рублей с 1 января 2022 года

Президент Путин подписал Указ от 25.11.2022 № 570, в соответствии с которым с 1 января 2022 года отменяется ежемесячное пособие на детей в размере 50 рублей. Данное пособие выплачивалось на ребенка с 1,5 до 3 лет за счет работодятеля.

С 1 января 2022 года данное пособие не выплачивается, следует из указа. Не платить пособие нужно на детей, рожденных с 1 января 2022 года.

Случаи, когда пособия выплачиваются после 1 января 2022 года

На детей, которые родились до 1 января 2022 года, пособие выплачивается до того момента, когда им исполнится 3 года.

Таким образом, работодатель должен назначит пособие и выплатить за свой счет пособие работникам с детьми, которые родились до 1 января 2022 года.

Замена пособию в 50 рублей — пособие в 10-14 тыс. руб. по регионам

Вместо пособия в 50 рублей с 1 января 2022 года будет выплачиваться новое пособие в размере прожиточного минимума ребенка в регионе (в среднем 10-14 тыс. руб.). При этом для получения данного пособия компания должна выдать работнику специальную справку о среднем заработке.

Право на новое детское пособие получили семьи с невысоким уровнем доходов. Получать дополнительную социальную поддержку будут семьи, в которых размер среднедушевого дохода не более двукратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения их региона за 2 квартал предшествующего года.

Размер пособия также приравнен к величине прожиточного минимума региона за 2 квартал года, предшествующего году назначения выплаты. Но на этот раз в расчет принимается прожиточный минимум для детей.

Соответственно, величина пособия будет отличаться от региона к региону. Распространяется пособие на детей до трех лет. Сориентироваться вы можете уже сейчас благодаря нашей еще одной таблице.

Пока вы работаете по старым правилам. Но с 2022 года вам нужно перейти на новый расчет пособия. В программе «БухСофт» эксперты уже начали консультации по новому закону. А оформление отпуска по уходу за ребенком займет у вас несколько минут. Программа «БухСофт» автоматически подготовит Вам все образцы необходимых документов. Попробуйте прямо сейчас под бесплатным доступом.

Для получения пособия бухгалтерия выписывает работнику специальную справку.

Из закона следует, что получают новое пособие каждый месяц в собесе. Но для этого сотрудники запросят в бухгалтерии справку о доходах за последние 12 месяцев. Оформите справку в произвольной форме. Отразите в ней начисленные доходы, в том числе суммы, не облагаемые НДФЛ: матпомощь, компенсации и т. д.

Образец справки о доходах за последние 12 месяцев смотрите в статье журнала “Упрощенка”:

Как рассчитать пособие по уходу за ребенком в размере 50 рублей

Размер пособия за полный месяц отпуска по уходу за ребенком составляет 50 рублей. Но бывают ситуации, когда отпуск начинается или заканчивается не с начала месяца. В этом случае пособие нужно рассчитать пропорционально дням отпуска.

Формула расчета пособия по уходу за ребенком за неполный месяц:

Размер пособия по уходу за ребенком до 3-х лет за неполный месяц

50

Общее количество календарных дней в месяце

х

Количество календарных дней в месяце, пришедшихся на период отпуска по уходу

Также, пособие по уходу за ребенком до 3-х лет необходимо увеличивать на районный коэффициент. Такие коэффициенты установлены для некоторых регионов нашей страны.

Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет:

  • не облагается НДФЛ;
    не облагается страховыми взносами;
    учитывается в расходах как при общей системе (при расчете налога на прибыль), так и при упрощенке.

Что изменилось в системе выплат на детей

Президент отменил 50-рублёвое пособие по уходу за ребёнком до трёх лет.

Что случилось?

В чём суть документа?

Когда Указ вступает в силу?

Что это за компенсационные выплаты?

Кому сейчас полагается такая выплата?

  • студентам и аспирантам, находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям;
  • матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребёнком), состоящим в трудовых отношениях, и женщинам — военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3-летнего возраста;
  • неработающим жёнам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел РФ, ГПС МЧС России в отдалённых гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства.

Выплаты полностью отменены?

  • до 1 января 2022 года пособие уже назначено;
  • ребёнок родился до 1 января 2022 года.

Кроме того, некоторые категории граждан имеют право получать ежемесячные выплаты на детей до 3-х лет по другому основанию. Эти выплаты недавно были откорректированы.

Какая сейчас действует система выплат на детей?

С 2022 года больше семей смогут рассчитывать на ежемесячную выплату в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребёнка: её будут выплачивать до достижения ребёнком возраста 3 лет.

Кроме того, с 2022 года на выплату смогут претендовать семьи, в которых среднедушевой доход не превышает двукратного размера прожиточного минимума, установленного в регионе.

При назначении выплат в 2022 году для сравнения будет учитываться прожиточный минимум за II квартал 2022 года (по России утверждён Приказом Минтруда России от 09.08.2022 № 561н и составляет 12 130 рублей). К примеру, если в субъекте РФ установлена общероссийская величина прожиточного минимума за II квартал 2022 года, то в 2022 году право на получение ежемесячного пособия на ребёнка, рождённого после 1 января 2018 года, будут иметь семьи, у которых ежемесячный доход, рассчитанный за 12 предшествующих месяцев, не превышает:

— на семью из четырёх человек — 97 040 рублей (12 130×4 чел. x 2).

На третьего ребёнка или детей, рождённых до 2018 года, пособие не назначается.

Как получать новое пособие до 3-х лет?

Какую сумму будет получать семья?

Когда подавать заявление?

— в 2022 году — пока ребёнку не исполнилось полтора года;

— с 2022 года — пока ребёнку не исполнилось три года.

Если подать заявление в течение 6 месяцев со дня рождения ребёнка, пособие назначат с даты его рождения и выплатят сразу за несколько месяцев. Если обратиться с заявлением позже, ежемесячная выплата назначается со дня обращения.

Из каких источников платят пособие?

На второго ребёнка сумму ежемесячной выплаты вычитают из материнского капитала. Чтобы получить пособие, нужно подать заявление в отделение ПФР. Если семья планирует распорядиться материнским капиталом другим способом, можно направить его на погашение ипотеки или образование детей, не обращаясь за ежемесячной выплатой на второго ребёнка. Если такая выплата уже назначена, в любой момент можно от неё отказаться.

Нужно ли отчитываться о расходовании выплат?

Ежемесячная выплата на детей не заменяет другие пособия: по беременности и родам, при рождении ребёнка или по уходу до полутора лет. Её назначают дополнительно.

Что ещё принёс Указ № 570?

  • сохранить установленные критерии и условия назначения нуждающимся в поддержке семьям ежемесячных денежных выплат в размере определённого в субъекте РФ прожиточного минимума для детей, назначаемых в случае рождения после 31.12.2012 третьего ребёнка или последующих детей до достижения ребенком возраста 3 лет;
  • принять меры, направленные на оказание дополнительной государственной помощи нуждающимся в поддержке семьям, имеющим трёх и более детей.

Путин отменил выплаты в 50 рублей по уходу за ребенком

Компенсация в размере 50 рублей ежемесячно по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет отменяется в России с 1 января 2022 года. Об этом говорится в указе президента России Владимира Путина, размещенном на официальном интернет-портале правовой информации.

Документ признает утратившим силу указ президента от 30 мая 1994 года № 1110, который определял, что ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей назначаются «матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, учреждениями и организациями независимо от организационно-правовых форм, и женщинам-военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста».

Те, кому пособия были назначены ранее, продолжат их получать.

Однако со следующего года семьям с ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет пересмотрен размер поддержки, но только тем из них, что признаны официально нуждающимися.

Раньше право на выплаты было только у тех семей, в которых размер среднедушевого дохода не превышает 1,5-кратную величину прожиточного минимума в регионе. С 2022 года его получат семьи с доходом ниже двукратной величины данного показателя.

Таким образом, тем, у кого родился первый и второй ребенок, будет выплачиваться ежемесячное пособие в размере прожиточного минимума. Его величина разнится в зависимости от региона проживания, однако в среднем по стране она составит около 12 тысяч рублей. Общий доход семьи из трех человек, чтобы претендовать на эту выплату, должен быть не больше 45 тысяч рублей в месяц.

То, что пособие в 50 рублей для матерей, — это «позор», чиновники говорят давно. Поездка на общественном транспорте в столице обходится дороже. На форумах для мам давно называют эту выплату абсолютно бессмысленной.

«Доплата в виде 50-100 рублей сейчас выглядит неадекватно ценам и затратам граждан. Глава Счетной палаты Алексей Кудрин ранее предлагал провести пересмотр подобных выплат, чтобы не распылять бюджетные средства, а сконцентрироваться на поддержке наиболее малоимущих слоев населения и сделать так, чтобы помощь оказывалась адресно. Видимо, мы наблюдаем первый этап в пересмотре таких выплат», — прокомментировал «Газете.Ru» указ президента Павел Сигал, первый вице-президент «Опоры России».

Компенсационные выплаты матерям или опекунам по уходу за ребенком в размере 50 рублей вообще не оказывают никакого влияния на их материальное положение, соглашается аналитик ГК АЛОР Алексей Антонов.

Население относится к 50 рублям не как к посильной помощи, а как к «скромному» напоминанию о заботе со стороны государства, считает он.

«При текущем уровне цен размер такого пособия не может оказывать существенное влияние на материальное состояние семьи, которая его получает. В целом частично решение об отмене такой выплаты можно назвать правильным — выплаты должны быть либо существенно больше, чтобы семья могла раз в месяц на эти деньги купить для ребенка, например, стабильно одну упаковку подгузников или что-то из одежды, или же вовсе отсутствовать, чтобы не создавать поводов для двусмысленных суждений о политике государства», — говорит Антонов.

Как заявила «Газете.Ru» первый зампред думского комитета по вопросам семьи, женщин и детей Ольга Окунева, меры поддержки семей постоянно совершенствуются. В том числе сейчас депутатами рассматривается возможность расходовать средства материнского капитала на оплату частных дошкольных образовательных учреждений, приводит она пример.

По мнению аналитика «Финам» Алексея Коренева, сейчас ситуация с рождаемостью в России настолько катастрофическая, что государству просто необходимо думать о стимулах и преференциях при рождении детей. Так, по данным Росстата, число родившихся в 2018 году составило 10,9 на 1000 человек, хотя еще в 2017 году было 11,5 на 1000 человек, то есть в прошлом году произошло снижение рождаемости на 5,2%.

Как считает Коренев, в частности, в России не хватает дошкольных учреждений. Это мешает матерям выйти на работу.

«Также неплохо было бы на уровне закона ввести обязательные оплачиваемые дни для родителей, чтобы они могли взять их и потратить на медосмотры ребенка. Все дети болеют, и сейчас приходится брать отгулы за свой счет, чтобы провести плановый осмотр в поликлинике», — предлагает Коренев.

Президент отменил пособие по уходу за ребенком с 1.5 до 3 лет

25 ноября 2022 года Владимир Путин подписал Указ, согласно которому ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей отменяются с 2022 года. Напомним, что такое пособие выплачивают гражданам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком с 1,5 лет до 3. Их получают трудоустроенные мамы, находящиеся в декрете, а выплачивает такое пособие работодатель.

Теперь вместо этого в течение отпуска по уходу за ребенком до 3 лет будут назначать другие пособия. Однако предоставлять их будут с учетом критериев нуждаемости, а не всем семьям.

  • С 1 января 2022 года в отношении первого и второго ребенка вводятся федеральные выплаты в размере регионального прожиточного минимума для ребенка. Это так называемые «путинские», которые теперь продляются до трех лет.
  • Поддержку малообеспеченным семьям с тремя и более детьми в виде ежемесячных денежных выплат будут оказывать за счет региональных бюджетов. Размер такого пособия равен сумме утвержденного в субъекте РФ прожиточного минимума для ребенка.

Отмена пособия 50 рублей

Президент отменил ежемесячные выплаты на ребенка от полутора до трех лет, составляющие 50 рублей. 25 ноября 2022 г. Владимир Путин подписал соответствующий Указ № 570, его положения вступают в силу с 1 января 2022 года. Согласно документу, с 1 января утратит силу Указ № 1110 от 30.05.1994 г., в котором как раз и была закреплена законодательно такая ежемесячная компенсация от работодателя.

Выплату в 50 рублей утвердил еще в 1994 г. Президент Б.Н.Ельцин. С тех пор она ни разу не индексировалась и давно потеряла свою актуальность из-за незначительного размера. По этой причине некоторые граждане вовсе не оформляли такое пособие. Поэтому и было принято следующее решение: отменить компенсационные выплаты с 01.01.2022 г., а взамен установить более существенные суммы, но с учетом критериев нуждаемости.

Теперь помощь станет адресной — ее будут оказываться семьям с низкими доходами. При этом пособие будут выплачивать именно нуждающимся, а не только трудоустроенным, как это происходило с компенсацией в 50 рублей.

Следует пояснить, что отмена пособия в 50 рублей с 2022 года не коснется тех, кто получил право на такие выплаты еще до вступления в силу Указа № 570 от 25.11.2022 г.

  • Граждане, находящиеся в отпуске по уходу, продолжат получать пособие до окончания установленных периодов, то есть до исполнения ребенку 3 лет.
  • Смогут получать выплаты и те, кто уйдет в отпуск по уходу за ребенком, родившимся до 01.01.2022 г.

Пособие до 3 лет на первого и второго ребенка в 2022 году

С 1 января 2022 года в силу вступит закон № 305-ФЗ от 02.08.2022 г., устанавливающий ежемесячное пособие на первого и второго ребенка в возрасте от 1,5 до 3. По сути эти выплаты являются продленными «путинскими», которые до конца 2022 г. выплачиваются до полутора лет, а с 1 января 2022 — уже до трехлетия. Размер ежемесячной «путинской» выплаты составляет величину регионального прожиточного минимума, утвержденного для детей (таблица с утвержденными на 2022 год суммами представлена в статье).

Условия получения ежемесячного пособия следующие:

  1. Ребенок является первым либо вторым в семье, был рожден или усыновлен с 1 января 2018 г. В отношении рожденных в 2017 году такая поддержка не предоставляется.
  2. Семья должна соответствовать утвержденным критериям нуждаемости. Доход на каждого члена семьи не должен превышать величину двух прожиточных минимумов, установленных в регионе для трудоспособного населения за II квартал предыдущего года.

Если семья соответствует перечисленным требованиям, можно обращаться за назначением ежемесячных выплат.

Отметим, что ранее «путинские» выплаты назначались до достижения ребенком возраста 1 год, а затем продлевались до 1 года 6 месяцев. Теперь в связи с увеличением срока выплат до трех лет схема оформления пособия будет следующей: сначала до года, потом до двух и до трех соответственно.

Пособие на третьего и последующих детей

В большинстве регионов России уже предоставляются ежемесячные выплаты на третьего, четвертого и последующих детей в возрасте от 1,5 до 3 лет. Зачастую это субъекты РФ с низкой рождаемостью, в которых такую поддержку предусмотрели для улучшения демографической ситуации.

Региональное пособие предоставляется нуждающимся семьям, причем этот критерий нуждаемости регионы устанавливают самостоятельно. Чаще всего нуждающимися считаются семьи, имеющие ежемесячный доход на каждого члена ниже чем прожиточный минимум для трудоспособного населения в регионе.

Условия получения ежемесячного пособия в каждом конкретном регионе можно узнать в отделении соцзащиты населения по месту проживания.

Для постоянно проживающих на территории Челябинской области условия получения выплаты следующие:

  • В семье должно быть трое или более детей в возрасте до 18 лет, причем третий или последующий должны родиться после 01.01.2018 г.
  • Оба родителя должны трудоустроены либо оформлены как безработные (то есть стоять на учете в службе занятости).
  • Размер выплаты в 2022 году составлял 10147 рублей, а в 2022-ом вырастет до 10661 руб. в связи с увеличением ПМ для детей.

Отметим, что в Указе № 570 от 28.11.2022 г., которым Президент отменил пособие 50 рублей, органам исполнительной власти субъектов РФ даны следующие рекомендации:

  • Сохранить уже действующие в регионах критерии и условия получения ЕДВ на третьего и последующих детей.
  • Принять меры по оказанию дополнительной помощи нуждающимся многодетным семьям.

Поэтому вполне возможно, что в 2022 году расширится список регионов, в которых на третьего и последующего ребенка в возрасте до трех лет полагаются ежемесячные денежные выплаты.

Ссылка на основную публикацию