Пенсионное обеспечение для жителей Кирова и Кировской области

Пенсионное обеспечение для жителей Кирова и Кировской области в 2020-2020 году

Размер пенсионного содержания в старости или в случае нетрудоспособности зависит от многих факторов, к примеру, стажа службы и зарплаты. Часть из них зависит от регионального законодательства. Так, пенсия в Кировской области в 2020-2020 году увеличивается до уровня прожиточного минимума (ПМ). То есть пособие меньшей величины начисляется только работающим пенсионерам.

Скачать для просмотра и печати:

От чего зависит пенсионное содержание в Кировской области

Правительство регулирует размеры социальных выплат. При этом учитываются такие факторы:

  • уровень экономического развития региона;
  • политика ценообразования;
  • показатель среднего заработка работника;
  • иные.

Для определения необходимых размеров поддержки нетрудоспособных граждан отслеживается ряд показателей. Статданные по Кировской области по состоянию на 2020 год были такими:

ПоказательВеличина
Средняя пенсионная выплата14 391 р.
Минимальная пенсия неработающих пенсионеров8 846,0 р.
Минимальны размер оплаты труда (МРОТ)11 280,0 р.
Прожиточный минимум (ПМ) для пенсионеров (2 кв. 2020 года)8 846,0 р. (по области)

9 236,0 р. (по стране)

Динамика социальных показателей в Кировской области

Инфляционные процессы приводят к постоянному повышению стоимости потребительской корзины. А это наносит серьезный удар по уровню жизни большинства пенсионеров. Это потребовало от властей региона выделения дополнительных средств на поддержку социально незащищенных категорий граждан.

В 2018 году на поддержку неработающих пенсионеров было выделено дополнительно 300 миллионов рублей. Депутаты Законодательного собрания в полном составе одобрили данную инициативу. Тенденция сохраняется и на 2020-2020 год. Ведь, по статистическим данным, количество получателей соцпособий в Кировской области постоянно растет.

Для сведения: минимальная выплата пенсионеру в области в среднем на 100 р. выше, чем по России.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Составляющие части пенсионного обеспечения

По действующему законодательству, пенсии граждан состоят из нескольких самостоятельных частей. Они таковы:

  1. Фиксированная. Ее размер установлен в нормативных актах и подлежит ежегодному индексированию. На январь 2020 года составлял 5 334,19 р.
  2. Страховая рассчитывается на основании заработанных получателем показателей:
    • стажа службы;
    • взносов, конвертируемых в баллы.
  3. Доплаты предоставляются по заявлениям претендентов на основании льготных прав различного уровня:
    • федеральных;
    • региональных.

Важно: сумма к получению с учетом всех составляющих не может быть ниже показателя ПМ :

  • по стране;
  • по области;
  • выбирается наибольшее.

Доплаты в Кировской области

Получатели пенсий из бюджета имеют право на разнообразные преференции. Они учитываются при расчете доплат. К таковым относятся:

  • соцпакет, в который входит дотация на транспортные услуги, лекарства и иное;
  • стоимость социального обслуживания;
  • другое.

Кроме того, существуют надбавки, определяемые в индивидуальном порядке. К таковым относятся:

  1. доплата на содержание иждивенца:
    • несовершеннолетнего;
    • студента очной формы обучения до 23 лет;
    • нетрудоспособного родственника;
  2. льготная надбавка, к примеру:
    • чернобыльцам;
    • участникам и инвалидам Великой Отечественной войны;
  3. начисления Героям РФ, СССР и так далее.

Внимание: пенсионер имеет право на надбавку за уход за престарелым человеком (старше 80 лет) без учета родственных связей.

Условия назначения пенсионного содержания

Пенсия назначается претенденту по его инициативному заявлению. Адресовать его следует в отделение ПФР по территориальному признаку. Делается это в период наступления права (не ранее, чем за месяц).

От основания зависит вид пенсионного обеспечения:

a. страховая назначается при подпадании под критерии по стажу и баллам:

      • после 60 лет женщинам;
      • после 65 лет мужчинам;
      • в ином возрасте при наличии льготных оснований;
      • стаж работы не менее 15 лет (такой показатель будет актуален к 2024 году, в 2020 минимальный стаж 10 лет, в течении 5 лет он повысится на 1 год ежегодно);
      • 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов ( в 2020 году минимальная сумма пенсионных баллов составила 16,2, ежегодно их необходимое количество будет увеличиваться и к 2024 году достигнет 30)
    • женщинам, отметившим 65-летний юбилей;
    • мужчинам после 70 лет;
    • иностранным гражданам и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории РФ не менее 15 лет и достигшим указанного возраста;
  • государственная: назначается гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
  • государственная пенсия за выслугу лет назначается федеральным государственным служащим, военнослужащим, космонавтам и работникам летно-испытательного состава.

2. По инвалидности:

  • страховая при наличии инвалидности и хотя бы одного дня страхового стажа;
  • социальная при наличии инвалидности и отсутствии страхового стажа;
  • государственная назначается военнослужащим, гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф, участникам Великой Отечественной войны, гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда», космонавтам;

3. При утрате кормильца полагается пенсия:

o страховая назначается при наступлении смерти кормильца, на иждивении которого находился претендент на пенсионное обеспечение. Главное условие — наличие страхового стажа у умершего кормильца (хотя бы одного дня);

o социальная назначается Детям в возрасте до 18 лет, а также старше этого возраста, обучающимся по очной форме в образовательных организациях, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшим одного или обоих родителей, и детям умершей одинокой матери;

4. Государственная назначается нетрудоспособным членам семей погибших (умерших) военнослужащих; граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавтов.

5. Накопительная пенсия выплачивается вместе со страховым, если претендент заключил соответствующий договор с Негосударственным пенсионным фондом.

Перечень документов

Пенсия назначается на основании поданных претендентом документов. Поэтому следует подготовить:

Куда обращаться

Выбирать отделение следует по территориальному признаку, то есть в районе (муниципальном образовании) проживания:

Адрес в КировеТелефонВремя работы с населением
ул. Комсомольская, д. 34+7 (8332)57 93 00с 8.00 до 17.00 (в пятницу до 15.45)
ул. Чапаева, д. 5/1+7 (8332) 52 80 12
ул. Ленина, д. 32+ 7 (8336)72 07 03

Для сведения: как правило, в предпраздничные дни приме осуществляется по графику пятницы.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

О пенсиях

О пенсиях, для пенсионеров

Минимальная пенсия в Кировской области

Минимальная пенсия в Кировской области в 2020 году

В Кировской области в 2020 не работающим пенсионерам полагается доплата к пенсии до 8511 руб.

Размер регионального прожиточного минимума пенсионера (8511 руб.) больше прожиточного минимума пенсионера в целом по РФ ( Прожиточный минимум пенсионера в целом по РФ пока не принят ).

Неработающим пенсионерам, у которых общая сумма материального обеспечения меньше величины регионального прожиточного минимума пенсионера, полагается региональная социальная доплата (из местного бюджета):

Прожиточный минимум пенсионера в целом по Российской Федерации устанавливается для определения размера федеральной социальной доплаты к пенсии.

Региональный прожиточный минимум пенсионера устанавливается в каждом субъекте РФ в целях определения социальной доплаты к пенсии.

Право на социальную доплату к пенсии имеют только неработающие пенсионеры, если сумма их материального обеспечения ниже прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе по месту их жительства.

Отметим, что местное законодательство может предусматривать определенные условия получения региональной социальной доплаты к пенсии.

Социальная доплата к пенсии устанавливается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем обращения за ней с соответствующим заявлением и необходимыми документами.

Какие суммы учитывают при подсчете размера материального обеспечения пенсионера:

  • все виды пенсий;
  • срочная пенсионная выплата;
  • дополнительное материальное (социальное) обеспечение;
  • ежемесячная денежная выплата (включая стоимость набора социальных услуг);
  • иные меры социальной поддержки (помощи), установленные региональным законодательством в денежном выражении (за исключением мер социальной поддержки, предоставляемых единовременно);
  • денежные эквиваленты предоставляемых мер социальной поддержки по оплате пользования телефоном, жилых помещений и коммунальных услуг, проезда на всех видах пассажирского транспорта, а также денежные компенсации расходов по оплате этих услуг.

Какие суммы НЕ учитывают при подсчете размера материального обеспечения пенсионера:
меры социальной поддержки, предоставляемые в соответствии с законодательством в натуральной форме.

В Кировской области принят прожиточный минимум на душу населения и для отдельных социально-демографических групп (пенсионеров, детей, работающего населения). Он используется для:

  • оценки уровня жизни населения в Кировской области при разработке и реализации региональных социальных программ;
  • оказания государственной социальной помощи малоимущим гражданам;
  • формирования бюджета Кировской области.

Прожиточный минимум рассчитывается раз в квартал на основе потребительской корзины (продукты, промышленные товары, услуги) принятой в Кировской области. Непосредственно для расчёта и начисления пенсий не используется.

43114 жителей Кировской области получают федеральную социальную доплату к пенсии

Киров, 31 октября 2016

С 1 января 2017 года общая сумма выплат неработающим пенсионерам Кировской области не должна быть меньше 8474 рублей в месяц. Именно такой прожиточный минимум пенсионера на 2017 год установлен законом Кировской области от 12.10.2016 № 3-ЗО.

В случае если общая сумма материального обеспечения неработающего пенсионера (а это сумма пенсии, ежемесячной денежной выплаты, денежного возмещения льгот на коммунальные услуги и др.) не достигнет 8474 рубля, ему будет осуществляться социальная доплата к пенсии.

Социальная доплата к пенсии устанавливается территориальным органом Пенсионного фонда по месту получения пенсии с 1-го числа месяца, следующего за месяцем обращения за ней с соответствующим заявлением и со всеми необходимыми документами, но не ранее возникновения права на неё. Гражданам, которые ранее обращались с таким заявлением, а также неработающим пенсионерам, получающим федеральную социальную доплату в текущем году, переоформлять заявление не требуется.

Ещё раз обращаем внимание, что при подсчете общей суммы материального обеспечения пенсионера учитываются суммы следующих денежных выплат, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъекта Российской Федерации:

  • пенсий (трудовых и государственных);
  • ежемесячной денежной выплаты (включая стоимость набора социальных услуг);
  • дополнительного материального (социального) обеспечения;
  • мер социальной поддержки (помощи), установленных в Кировской области в денежном выражении, за исключением единовременных.

Размеры социальных доплат к пенсии подлежат пересмотру в случаях изменения величины прожиточного минимума, изменения (индексации) пенсий, размеров ежемесячных денежных выплат и денежных компенсаций по оплате жилых помещений и коммунальных услуг.

По состоянию на 1 октября 2016 года получателями федеральной социальной доплаты являлись 43114 жителей Кировской области.

С 1 января 2017 года, по предварительным данным, в нашем регионе получать федеральную социальную доплату будут более 50 тысяч человек, но уже с февраля 2017 года вследствие проведения ежегодной индексации пенсии их количество изменится.

Пенсионный крен

Проблему кадрового голода на предприятиях как в Кировской области, так и в России, можно решить с помощью пенсионеров.

У них есть опыт, знания и готовность работать на дефицитных специальностях, на которые молодежь не идет. Однако с отменой с 2016 года индексации пенсий работающим сотрудникам пенсионного возраста те отказываются трудоустраиваться официально.

Денег нет

По мнению кировского бизнес-сообщества, от такого шага пострадали как предприятия, не готовые платить зарплату в конвертах, так и сам пенсионный фонд. Вятская ТПП после неоднократных обсуждений проблемы намерена выработать ряд предложений и донести их до уровня президента.

Как сообщил старший вице-президент палаты Юрий Исупов, к теме подключился сенатор Вячеслав Тимченко. Федеральный центр тоже обеспокоен ситуацией. Однако уже есть понимание, что всем работающим пенсионерам индексацию не вернут. Основная причина очевидна – отсутствие денег. В конце октября в Госдуме глава Пенсионного фонда Антон Дроздов сообщил: чтобы возобновить индексацию пенсий работающим пенсионерам в 2020 году, нужно 368 млрд рублей. «Бизнес новости» разбирались, как ситуацию видят местные предприятия и какие механизмы они хотят предлагают федеральному центру, чтобы инициировать внесение корректировок в политику отношения к работающим пенсионерам. Тем самым — минимизировать проблему кадрового голода.

Больше трети получателей

Как рассказал Управляющий отделением ПФР по Кировской области Николай Пасынков, по данным на 1 октября в Кировской области из 1,272 млн населения пенсию получают более 436 тысяч человек. Из них федеральную социальную доплату (ФСД, которая «доводит» страховую пенсию до величины прожиточного минимума) получают более 36,2 тысячи человек. Ежемесячную денежную выплату (ЕДВ, монетезированные ранее льготы) предоставляют 145,2 тысячи получателям.

Пенсия напрямую зависит от зарплаты. В 2018 году средняя заработная плата на предприятиях региона составила 27,9 тысячи рублей. Это 63,9% от общероссийского показателя и 87,3% – от показателя по ПФО. «Поэтому говорить о том, что пенсии у нас такие же, как в среднем по России, объективно невозможно», – добавил Пасынков.

При этом отметил и тенденцию к снижению числа как лиц трудоспособного возраста, за кого уплачиваются страховые взносы, так и сокращение числа работающих пенсионеров. Процесс связал с демографической ситуацией.

Николай Пасынков также раскрыл картину с теневой занятости. Точнее, какой она могла быть в 2016 году, поскольку с 2017-го пенсионный фонд не является администратором страховых взносов. «В структуре населения трудоспособный возраст — 691,9 тысячи человек. Из них за 113,8 тысяч человек взносы не начислялись. В этот список входят зарегистрированные безработные, неработающие получатели пенсий. А 65,7 тысяч человек — теневая занятость. И речь идет далеко не о пенсионерах, а в целом лицах трудоспособного возраста», -подчеркнул Пасынков.

В пенсионом фонде на основе выборки баз данных также выявили, кем работают пенсионеры и какой у них уровень дохода. Наибольшее число — в отраслях с невысокой зарплатой.

Двукратная потеря

У официальной статистики другие данные. «Индексацию убрали с 1 января 2016 года. Если посмотреть динамику, в 2016 году число работающих пенсионеров в России составляло 15,2 млн человек. Уже в 2017 году их количество сократилось до 9,8 млн рублей, а в 2018 году чуть превысило 9 млн рублей, – привел данные Юрий Исупов. – В Кировской области сокращение числа работающих пенсионного возраста произошло более чем в два раза – со 173 тысяч человек в 2016 году до 86 тысяч трудящихся к 2020-м. Видно, как отсутствие индексации повлияло на процесс».

Он особо обратил внимание на категорию пенсионеров, получающих пенсию в размере от 8 до 14 тысяч рублей. «Эта категория наиболее многочисленная и наиболее заинтересована в продолжение работы. Она могла бы служить серьезным подспорьем в восполнении дефицита кадров в Кировской области», – уверен Юрий Исупов.

Это подтверждают и данные управления государственной службы занятости населения Кировской области. Как рассказал начальник ведомства Сергей Счастливцев, на 18 ноября в службу занятости заявлено 13,8 тысячи вакансий. Это на 1,9 тысячи больше, чем на аналогичную дату прошлого года. Наибольшее количество — на постоянные места в сфере обрабатывающих производств (22,3%), оптовой и розничной торговли (11,5%), здравоохранения и предоставления соцуслуг (8,7%), административной деятельности (8%) и в сельском хозяйстве (7,4%). «Средняя зарплата по этим вакансиям на постоянные рабочие места – 25,6 тысячи рублей, что на 12,3% ниже среднеобластной», – добавил Счастливцев.

Среди самых востребованных рабочих профессий назвал швею, проводника пассажирского вагона, тракториста-машинист, слесаря, кондитера, оператора ЭВМ, рабочего деревообрабатывающих производств, электромонтера. Среди специалистов и служащих в дефиците полицейские, медсестры и преподаватели.

«Мы тоже полагаем, что отсутствие индексации негативно сказывается на решении проблемы дефицита кадров в ряде отраслей. У пенсионеров, которые работают по дефицитным профессиям, остается все меньше стимулов к продолжению трудовой деятельности. В то же время мы понимаем значимость их опыта и знаний. Молодежь на эти профессии идти не особо стремится, хотя сейчас эта тенденция переламывается», – считает Счастливцев.

«Просят не оформлять»

Сами предприятия держатся для пенсионеров, что неоднократно озвучивали руководители организаций разного уровня и разных сфер экономики. «У нас на заводе каждый третий — пенсионер. Из них примерно половина работают на основных производствах, это костяк предприятия: токари, наладчики станков, монтажники радиоаппаратуры, слесари механосборочных работ. Молодежь пока в массовом порядке не готова идти на эти специальности», – говорит помощник ген. директора ПАО «Кировский завод «Маяк» Андрей Нечаев.

Пенсия у таких работников небольшая. «Мы очень заинтересованы в том, чтобы оставить эти кадры, но они мало мотивированы на это то, чтобы оставаться, потому что фактор пенсии давлеет. Я уже не говорю о вспомогательных профессиях», – добавил Нечаев.

«У нас каждый пятый работник — пенсионного возраста. Еще 300 человек — предпенсионеры. Молодежи на селе нет и привлечь ее сложно. По Кирову каждую неделю тоже кто-нибудь из пенсионеров уходит. Тем более, сейчас вновь начинают обсуждать тему индексации. Волна доходит до работающих, все обеспокоены», – поддержала председатель Кировского облпотребсоюза Лариса Тарасова.

Еще большая опасность в том, что люди не хотят работать официально. “Мы занимаемся охранным бизнесом более 12 лет. Пенсионеры в этой отрасли всегда преобладали. Люди обращаются и просят их не оформлять, чтобы не потеряли индексацию. Приходится их уговаривать. Кто не хочет — идет в другое охранное агентство», – рассказал директор ЧОП «Вятка-безопасность” АлексейСташко.

Последствия этой проблемы еще глубже. «Люди просят зарплат в конвертах! Я убежденный сторонник, что государство само стимулируем и загоняет пенсионеров в эти нелегальные схемы. То налоги меняют, то индексацию отменяют. Дворники или прочие профессии вместо себя оформляют внука, ребенка. А охрана труда? А если что случится на производстве? Кто несет ответственность? Тот, кто допустил до работы. Это руководитель предприятия», – привел в пример одно из последствий нелегальных трудовых отношений президент Вятской ТПП Николай Липатников.

Решение на стыке интересов

Так как все пенсии не проиндексировать, а стимулирующие механизмы для того, чтобы заинтересовать пенсионеров в официальной работе нужны, предприниматели и чиновники предложили возможное решение проблемы.

«Индексация необходима, во-первых, тем, кому пенсия по старости начислена ниже средней по России и кто имеет большой стаж работы. Во-вторых, считаю правильным возобновить индексацию для дефицитных на рынке труда профессий», – озвучил свое мнение Сергей Счастливцев.

Однако Юрий Исупов считает, что при таком подходе сложно будет донести инициативу до федерального уровня. «Для каждого региона своя специфика дефицитных профессий. Для выхода на федеральный уровень необходимо, чтобы предложения носили общероссийский тренд», – считает он.

Андрей Нечаев предложил привязать возврат индексации пенсии не к дефициту профессий, а к уровню зарплат. «Если у кого-то зарплата ниже 1,5 прожиточного минимума — им компенсация нужна», – предложил Нечаев.

«Возможно, стоит отдать приоритет сотрудникам с большим стажем и невысоким размером пенсий. Люди в большинстве работают потому, что элементарно не хватает денег», – считает и Лариса Тарасова.

«По нашим статнаблюдениям, сегодня численность работающих пенсионеров составляет около 100 тысяч человек. Фактически каждый четвертый, – говорит зам. руководителя Кировстата Галина Журавлева. – Кто-то и готов трудиться в силу энергетики и возможностей здоровья, но для большинства людей все-таки основная причина – низкий уровень пенсий. Чтобы помочь, надо начинать с поддержки более низкодоходных категорий».

«Соглашусь с тем, что не всем индексация нужна, – поддержала ген. директор ОАО «Вятский торговый дом» Светлана Куклина. – Разные схемы применяют люди, получающие до 20 тысяч рублей. Получающим выше готовы работать без доплаты. Необходимо отсекающую планку установить такой, чтобы и пенсионный фонд наполнялся за счет взносов с официально трудоустроенных, и не потерять людей, готовых работать. Исходя из практики считаю, что «отсекающей» должна стать сумма зарплаты в 20 тысяч. Или, если в целом, то 2/3 по региону. В этом случае мы добьемся решения проблемы. Нам важно не решить задачу «платить или не платить надбавку», в важно решить проблему нехватки кадров и простимулировать легальный, а не теневой рынок».

Светлана Куклина подчеркнула, что тема наполнения рынка труда пенсионерами выгодна не только предприятиям. В первую очередь, она выгодна пенсионному фонду. «Мы анализируем структуру работающих пенсионеров. На мой взгляд, надо анализировать структуру неработающих, вернее, официально не оформленных пенсионеров – какую они получают зарплату и какие недополученные взносы сегодня не попадают в пенсионный фонд. Даже с зарплаты в 15 тысяч рублей пенсионный фонд получал бы 6 тысяч рублей, но этот работник идет на частное предприятие и получает зарплату в конверте. И люди так или иначе надбавку получают, оформляя родственников. Это прямые убытки пенсионного фонда. Решение проблемы находится на стыке интересов бизнеса и фонда», – резюмировала Светлана Куклина.

Эти и другие предложения кировских предприятий от лица Вятской ТПП направят в Совфед для дальнейшей проработки и обсуждения на федеральном уровне. С учетом актуальности проблемы велика вероятность, что очередную поднятую на уровне Кировской области инициативу подхватят и другие регионы.

Пенсия в Кирове и Кировской области

В Кировской области насчитывается примерно 348 тысяч людей, которые достигли пенсионного возраста. Большинство из них проживает в Кирове, а именно 190 тысяч человек. Размер пенсии немного больше, чем уровень прожиточного минимума. В Кирове имеется много развлекательных организаций, предназначенные для пенсионеров. Занятия для них проводятся с учетом льгот.

Минимальный размер пенсии и величина МРОТ в Кирове и Кировской области

Так как рост прожиточного минимума значительно увеличился из-за экономического кризиса и повышенной стоимости на потребительские товары, минимальная величина пенсии 8200 рублей. Такую сумму установили на Законодательском собрании Кировской области. Стало известно, что из бюджета области собираются направить дополнительные средства-больше 300 миллионов рублей. Величина МРОТ 7500 рублей.

Средний размер страховой пенсии в Кирове и Кировской области

Цена одного пенсионного балла составляет около 79 рублей. Именно по данному коэффициенту начисляется страховая пенсия гражданам. Так как страховая пенсия становится выше, фиксированные выплаты также увеличиваются. Примерная сумма ее составляет 4900 рублей. Люди, которые были подвержены радиации, инвалиды, ветераны боевых действий и другие граждане получают федеральные льготы. Что касается среднего размера страховой пенсии, то она составляет около13200 рублей.

Доплаты (надбавки) пенсии в Кирове и Кировской области

Если пенсионные начисления составляют меньше прожиточного минимума, то гражданам Кирова и Кировской области будет начислена доплата из федерального бюджета.

Чтобы подсчитать общую сумму доплаты, необходимо обратить внимание на иные денежные выплаты, а именно: пенсия, дополнительное социальное и материальное обеспечение, денежные выплаты, которые производятся каждый месяц, при этом считается и цена ассортимента социальных услуг.

Для оформления федеральной доплаты необходимо обратиться в отдел Пенсионного Фонда в городе Киров. Требуемые документы-это паспорт, трудовая книжка и СНИЛС (страховое свидетельство).

Помимо вышеизложенной информации надбавка к пенсии может начисляться за нетрудоспособных членов семьи, а именно: дети до 18 лет или старше, но имеют инвалидность до совершеннолетия. Данная надбавка будет начисляться до исполнения 23 лет инвалида. Необходимые документы для начисления такого вида доплаты:

1. Заявление.
2. Свидетельства о рождении детей.
3. Трудовая книжка пенсионера.
4. Паспорт нетрудоспособного гражданина.
5. Справка из налоговой об отсутствии предпринимательской деятельности.
6. ИИН.
7. Документы, которые подтверждают нахождение нетрудоспособного гражданина.

Необходимые документы для оформления надбавки на нетрудоспособного несовершеннолетнего человека:

1. Справка о составе семьи.
2. Заявление от родителя о том, что ребенок находится на содержании пенсионера.

Условия оформления пенсии в Кирове и Кировской области

Социальная пенсия по инвалидности назначается инвалидам по группам, а также гражданам, которые имеют инвалидность с детского возраста.

Социальная пенсия по потери кормильца начисляется детям, не достигшим 18 лет и тем, кто проходит обучение по очной форме.

Социальная пенсия по возрасту предназначена для граждан, которые входят в число населения Севера, имеющие возраст не менее 50-55 лет (соответственно женщины и мужчины) и гражданам России, достигшим возраста 60-65 лет.

Для того, чтобы оформить пенсию, необходимо заранее собрать пакет документов, обратиться в отдел Пенсионного Фонда города Киров и Кировской области, и написать требуемое заявление. Вместе с ним предоставить паспорт и другие документы, которые потребуют работники фонда, для подтверждения иных обстоятельств. Чтобы гражданину назначили пенсионные начисления, он обязательно должен жить на территории России и относиться к категории нетрудоспособных людей. Социальная пенсия для гражданина назначается на все время его жизненного цикла.

СНИЛС в Кировской области стали выдавать в режиме реального времени. Для того, чтобы его оформить, требуется обратиться в отдел Пенсионного Фонда и предоставить свидетельство о рождении или паспорт. По времени этот процесс занимает не более 5 минут.

Минимальная пенсия по старости в Кировской области на 2020 год

Российское правительство довольно часто называет среднюю по стране сумму пенсии по старости. В 2018 году это более 14 тысяч рублей, а в 2020-м будет уже более 15 тысяч. При этом почему-то забывают о тех пожилых гражданах, которые получают минимальную выплату. Хотя именно им прежде всего нужна поддержка государства и рост пенсий до более достойного уровня. К сожалению, в 2020 году положение таких пенсионеров не особенно улучшится, несмотря на обещания чиновников о росте пенсий в стране на тысячу рублей в месяц. Какой будет минимальная пенсия по старости в Кировской области с 1 января 2020 года для неработающих пенсионеров, насколько она вырастет в сравнении с 2018 годом. Узнаем о жизни российских пенсионеров на конкретном примере этого региона.

Как рассчитывают минимальную пенсию по возрасту

Строго говоря, такое понятие, как минимально гарантированная пенсия, российское законодательство не содержит. Однако на практике минимальная пенсия по старости всё же существует, и она определяется косвенным образом через другие нормы закона.

Главная из этих норм говорит о том, что пенсия по возрасту в России не может быть ниже, чем прожиточный минимум пенсионера.

Такой прожиточный минимум определяется каждым регионом самостоятельно. Что характерно, единой методики его определения нет. Регионы берут в качестве ориентира реальную статистику стоимости потребительской корзины для пенсионеров. Затем какие-то области и республики закладывают в данные Росстата будущий рост цен, какие-то – нет.

Как бы то ни было, каждый регион России обязан до начала очередного года установить на своей территории собственный прожиточный минимум пенсионера.

Затем вступает в силу вторая важная норма закона. Она говорит о том, что тем пенсионерам, которым Пенсионный фонд насчитал сумму пенсионной выплаты ниже прожиточного минимума, положена специальная доплата.

Эта доплата называется социальной, она может финансироваться как общероссийским бюджетом, так и бюджетом самого региона. Всё зависит от того, на каком уровне власти региона установили величину прожиточного минимума пенсионера. Если он ниже или равен общероссийскому – финансирование идёт только из федеральной казны. Если региональный показатель превышает средний по стране – финансирование идёт из местного бюджета.

В целом по России прожиточный минимум пенсионера на 2020 год – 8 846 рублей.

Минимальная пенсия по старости в Кирове и области с 1 января 2020 года

Областные власти Кирова установили прожиточный минимум пенсионера в области на 2020 год на уровне 8 474 рубля. Эту цифру закрепил областной закон от 27 сентября 2018 года № 182-ЗО . Такое значение и будет являться суммой минимальной пенсии по старости в регионе в 2020 году.

В 2018 году уровень минимальной пенсии в Кировской области тот же – 8 474 рубля. Никакого роста пенсии для получателей минимального пособия, таким образом, не будет. Почему так произошло – отдельная история.

Как заявляют кировские чиновники, они рассчитывали сумму прожиточного минимума пенсионера в регионе на 2020 год строго в соответствии с методикой Минтруда. После расчётов выяснилось, что на 2020 год сумма ПМП должна быть равна 8 180 рублям. Это меньше, чем действующее значение, а российские законы запрещают в таком случае снижать актуальный уровень социальных выплат.

Указанная сумма – 8 474 рубля – будет являться минимальным размером пенсии только для неработающих пенсионеров. Закон исходит из того, что если пенсионер работает или получает какие-то ещё доходы помимо пенсии, то ему социальная доплата не положена. Даже если пенсия ниже прожиточного минимума, человек в целом получает доход выше этой величины и без доплаты.

А как же обещанная государством тысяча рублей прибавки?

Агитируя россиян за повышение пенсионного возраста, чиновники очень часто говорили о том, что пенсии действующих пенсионеров благодаря этой мере значительно вырастут в 2020 году. В целом за год пенсионеры получат на 12 тысяч рублей больше, а значит, прибавка в месяц составит сразу тысячу рублей.

К сожалению, эти слова оказались довольны лукавыми и не вполне достоверными.

Речь шла о средней по стране пенсии. Как считается, в 2018 году она равна 14,1 тысячам рублей (иногда называют сумму 14,4 тысячи – чиновники сами путаются). В январе 2020 года произойдёт индексация пенсий в России на 7,05%. После увеличения средней пенсии на этот процент она действительно вырастет на тысячу рублей.

Однако, проблема в том, что для тех, кто получает пенсию ниже средней, эти семь процентов прибавки будет означать вовсе не тысячу рублей, а гораздо более скромную величину.

К сожалению, ничего или практически ничего не получат от этой прибавки получатели минимальных пенсий. Для большинства из них после индексации на 7,05% сумма пенсии по-прежнему будет находиться на уровне ниже прожиточного минимума. Единственное, что приведёт к небольшому росту выплаты – увеличение этого уровня в том регионе, где проживает получатель минимальной пенсии по старости.

В Кировской области, как мы только что выяснили, прибавки вообще не будет.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Каждый третий житель Кировской области – пенсионер

Какую пенсию получают пожилые люди? Данные Кировстат.

В понедельник, 1 октября, весь мир будет праздновать 28-й по счету День пожилого человека. Торжество, как обычно, намечено на 1 октября. А когда начинается пожилой возраст? У каждого есть своя точка зрения на этот счет. Кто-то скажет с выходом на пенсию или с появлением внуков. В нашем обществе пожилым принято считать человека, который достиг пенсионного возраста.

По данным местного отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области на 1 января 2018 года в области было зарегистрировано 440,9 тыс. пенсионеров (на 1 января 2017 года – 439,8 тыс. человек), из них 67 процентов составили женщины, 33 процента – мужчины. В общей численности населения области доля пенсионеров составила 34 процента, таким образом, каждый третий житель области – пенсионер.

Среди получателей пенсий традиционно основную массу составляют пенсионеры, которые получают пенсии по старости. На 1 января 2018 года их численность составила 385,3 тыс. человек (87% от общего числа пенсионеров). Доля пенсионеров, получавших пенсии по инвалидности, составила 3,5 процента; социальные пенсии получают 29,2 тыс. человек.

– Средний размер пенсий на 1 января 2018 года составил 13036 рублей. Среди регионов Приволжского федерального округа по среднему размеру назначенных пенсий Кировская область находилась на 4 месте. Максимальный размер пенсии зафиксирован в Пермском крае – 13250 рублей, минимальный – в Республике Марий Эл (11873 рубля), – сообщает Кировстат.

По муниципальным образованиям Кировской области средний размер пенсий колебался от 11192 рублей в Афанасьевском районе до 13999 рублей в областном центре. Выше, чем в среднем по области, пенсия сложилась в Кирово-Чепецком (13636 рублей) и Слободском (13327 рублей) районах.

Ссылка на основную публикацию